教育部職業教育與成人教育司負責人就《關於深化職業教育教學關鍵要素改革的意見》答記者問

近日,教育部印發《關於深化職業教育教學關鍵要素改革的意見》(以下簡稱《意見》)教育。教育部職業教育與成人教育司負責人就《意見》相關問題回答了記者提問。

一、問:《意見》出臺的背景是什麼教育

職業教育的獨特價值在於高技能人才培養教育。專業、課程、教材、教師、實習實訓等教學關鍵要素,是關係高技能人才培養質量的重要因素。《教育強國建設規劃綱要(2024—2035年)》提出“實施職業教育教學關鍵要素改革,系統推進專業、課程、教材、教師、實習實訓改革”。當前,職業教育人才培養還存在與產業、經濟、社會發展不匹配,辦學相對封閉、適應性不高等問題,為此,2025年4月教育部啟動實施職業教育“高技能人才叢集培養計劃”,選取國家急需的先進製造業產線當中,技能人才缺口比較大的新能源汽車等6個領域,系統推進教學關鍵要素聯動改革。

改革試點探索出許多有效做法,積累了寶貴經驗,打造了示範樣板教育。我們研製出臺《意見》,將這些經驗固化為制度與機制,組織在全國範圍內開展教學關鍵要素改革,推動人才培養由傳統知識傳授向綜合能力提升轉變,促進職業教育系統躍升,將高技能人才培養從盆景變為風景,進而形成生態。

二、問教育:請介紹《意見》的研製過程

《意見》研製歷時一年多,分為以下幾個階段:一是透過實地走訪、座談等多種方式,向有關行業主管部門、省級教育行政部門和國家級市域產教聯合體、行業產教融合共同體等,調研專業教學改革情況,梳理現狀形勢、找出存在問題、分析各方意見教育。二是認真總結高技能人才叢集培養計劃工作進展和經驗,聚焦突出問題、分析根本原因,提出系統性改革舉措,確定文字主要內容。三是面向部分省級教育行政部門、行業企業、職業院校等廣泛徵求意見,綜合吸收有關意見建議。

三、問:《意見》的主要內容是什麼教育

《意見》分為總體要求、主要任務、完善改革機制、加強組織實施等4個部分教育

第一部分是總體要求教育。明確教學關鍵要素改革的指導思想、基本原則和主要目標,強調要落實立德樹人根本任務,聚焦國家戰略、區域發展、產業升級、技術迭代和人的全面發展,牢牢把握高技能人才培養的功能定位,按照“需求牽引、叢集推進、聯動改革、標準引領”的原則,到2027年,建成職業教育專業、課程、教材、教師、實習實訓先進標準體系和教學改革新正規化;到2035年,建立具有中國特色的職業教育實踐模式。

第二部分是主要任務教育。聚焦新形勢、新要求和當前存在的主要問題,研究提出5個方面的重點任務。一是動態調整專業設定。圍繞專業要“實”,從統籌協調專業設定調整、積極增設新專業、及時裁撤過剩專業、升級改造現有專業等方面提出具體措施。二是科學設計課程組合。圍繞課程要“新”,部署制訂新建課程、升級改造課程清單和內容,繪製課程能力圖譜,加強課程思政、通識課程設定與建設等方面建設任務。三是最佳化教材呈現形式。圍繞教材要“活”,對健全教材開發建設組織機制、“三主編”教材開發機制,推進教材形態多樣化建設,組織開發行業緊缺教材,加強優質教材在職業學校學生、應用型高校學生、企業培訓員工、國際專案學員及社會學習者等5類人群中的推廣與使用等方面提出具體要求。四是細化教師能力清單。圍繞教師能力要“高”,強調要根據課程、教材改革新要求,細分細化教師能力,研究制定教師能力清單,開展教師教學能力評價和專項培訓,健全教師與企業人才“雙向流動”機制,建立產業導師制度,強化教師數字素養等。五是建設產教融合實習實訓基地。圍繞實習實訓要“真”,對透過企業委託、校企共建、叢集聯建等方式建設實習實訓基地、研製實習實訓標準,以及區域產教融合實踐中心建設經費來源等方面提出指導意見。同時,在主要任務每部分中,分別將“一體兩翼”建設單位、“雙高建設計劃”學校等的任務具體化、務實化、清單化,推動完善各級政策支援和資源保障體系。

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第三部分是完善改革機制教育。一是實施高技能人才叢集培養計劃。從國家、省級、職業學校三個層面分別提出實施高技能人才叢集培養計劃的要求,強調要與“雙高建設計劃”、市域產教聯合體和行業產教融合共同體建設捆綁推進。二是建立“三組長”牽頭的組織機制。要求各地各校組建由頭部企業、高水平學校、行業組織負責人擔任“三組長”的改革團隊,負責改革組織實施工作。三是建立教學關鍵要素聯動改革機制。明確專業、課程、教材、教師、實習實訓的內在邏輯關係,強調要系統推進教學關鍵要素聯動改革。四是完善企業技術資源開放和轉化機制。部署各地推動頭部企業技術標準、生產資源、職業場景“三開放”,推動專業教學與技術發展同頻同步,探索形成校企互利共贏的穩定合作模式。

第四部分是加強組織實施教育。分別對各地教育行政部門、市域產教聯合體、行業產教融合共同體、職業學校組織實施工作,以及社會宣傳等提出具體要求。

四、問:《意見》的主要特點是什麼教育

《意見》是自2015年教育部《關於深化職業教育教學改革全面提高人才培養質量的若干意見》出臺以來,新一份職業教育教學改革重要檔案,是跳出教育看教育、按照規律辦教育的生動實踐,主要有以下幾方面特點教育

一是牢牢把握高技能人才培養定位教育。《意見》緊密圍繞國家戰略、區域重點、產業升級、技術迭代和人的全面發展的“大處”著眼,從教學關鍵要素的“小處”著手,透過抓準教學關鍵要素這個切口,做實職業教育相關重點改革文章,著力夯實專業設定、課程開發、教材建設、教師能力提升、實習實訓等要素基礎,用實實在在的改革舉措,源源不斷培養大國工匠、能工巧匠和高技能人才,堅守職業教育高技能人才培養定位,讓其獨特價值更加鮮明。

二是充分啟用企業舉辦職業教育的內在“基因”教育。《意見》在創新產教融合機制、加強地方政府統籌、啟用企業內生動力等方面全面發力,透過行企校“三組長”改革機制,推動頭部企業開放技術標準、生產資源、職業場景,深挖企業技術標準、產品標準背後的能力標準,翻譯轉化為教育教學標準和人才培養標準,實現專業教學與產業發展的同頻同步。同時,透過培養企業人才、推廣企業標準、拓展企業生態,有效提高企業參與職業教育的積極性。

三是系統推進教學關鍵要素聯動改革教育。《意見》打破各要素相對獨立改革的老路、簡單機械模仿普通教育教學改革的套路,以專業為基礎,以課程為核心,以教材承上啟下,按照產業環節、生產流程、職業邏輯,全要素、全過程、系統性推進整體改革。緊密對接產業升級與技術迭代趨勢動態最佳化專業設定,根據專業最佳化方向重構課程體系,按照新課程組合開發新形態教材,基於新課程教材內容細分細化教師能力,圍繞專業建設與課程實施建設產教融合實習實訓基地,系統構建可複製、可推廣的教學改革新正規化。

五、問:如何抓好《意見》的貫徹落實教育

一是省級教育行政部門要牽頭制定具體實施方案,將改革成效切實納入學校考核、資金分配與專案遴選體系;深化行業企業參與辦學能力評價和高技能人才培養質量評估,健全覆蓋專業、課程、教材、教師及實習實訓等環節的評價標準;推動將改革任務納入各級國民經濟和社會發展規劃及產業佈局,積極爭取“兩重”等專案與資金支援教育

二是市域產教聯合體、行業產教融合共同體需充分發揮資源整合優勢,全面組織成員單位聚焦教學關鍵要素深化改革,切實提升聯合體和共同體的執行效能與建設質量教育。要強化區域產業資源與行業特色資源的統籌利用,做實做優產教融合平臺功能,形成可複製、可推廣的實踐成果。

三是各職業學校要將教學關鍵要素改革作為學校中心工作,全面融入學校整體建設與發展程序教育。“雙高建設計劃”學校要切實發揮示範引領作用,聚力打造“服務好、支撐好”的高水平專業群。

四是各地、各職業學校應及時凝練典型經驗與創新做法,加強宣傳推廣,積極營造支援改革、推進改革的良好氛圍教育

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